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技術(shù)支持: 方森科技 12月12日,第六直管項目部召開了2016年度項目經(jīng)理、部門負責人年度考核會,直管部領(lǐng)導班子、部門負責人、項目經(jīng)理及部分職工代表共23人參加會議。
會上,被考核的項目經(jīng)理和部門負責人逐一匯報了2016年工作總結(jié)及個人廉潔從業(yè)情況。直管部制作了包含“德、能、勤、績、廉”五個方面總分為100分的民主測評表發(fā)給參會的干部、職工進行打分,因工作原因未能參會的職工將以郵件方式作出測評。直管部將按照測評結(jié)果對項目經(jīng)理及部門負責人進行獎勵、懲罰,并將本次測評結(jié)果列為直管部評選2016年度先進工作者的參考指標之一。
本次測評旨在強化對項目經(jīng)理、部門負責人的綜合考核,從而督促直管部的中層管理人員更好地為直管部、項目部服務(wù)。
第六直管項目部 楊峰/攝影報道
(責任編輯:黃春祎)